NetAppは従業員を約6%削減、SolidFireは永遠の炎ではないようだ

独占記事長年クラウド競争を繰り広げてきたネットアップが、四半期決算発表の前夜に人員削減を行った。

「ネットアップは、これらの機会を最大限に活かし、長期的な成功に向けて会社を位置付けるために、リソースと投資を再調整している」とエンタープライズITサプライヤーはThe Registerへの声明で述べた。

「当社は、特にストレージソフトウェアとシステム、クラウドデータサービスにおいて、大きな存在感と明確な競争優位性の両方を持つ市場に引き続き注力していきます。」

同社は、何人の従業員が解雇されたか、またどのような役職だったかは明らかにしなかったが、「これらの変更は、デジタル変革とクラウドジャーニーを実現することで、世界中でより多くの顧客の成長を促進することに注力しており、当社が取り組んでいる変革の継続である」と述べた。

同社が発表するのは8月26日の四半期決算発表を前に静かな時期にあるため、発表されるのはそれだけだ。

しかし、従業員の間ではすでに議論が始まっている。レジスター紙の取材によると、8月25日、全社宛てのメールが届き、約1万1000人の従業員のうち5.5%が削減されるという詳細が伝えられた。従業員には、自分の役割が不要と判断された場合、すぐに通知が送られ、今日が最後の勤務日となることが伝えられた。

人員削減が最も大きかったのは、テクニカルマーケターを含むマーケティングスタッフと、2015年にオールフラッシュアレイベンダーのSolidFireから買収したエンジニアや開発者たちだったようだ。公開されているが匿名のフォーラムでのコメントからは、残ったスタッフは今回の人員削減を、SolidFire買収が一巡したことを認めるようなものだと捉えていることが窺える。

NetApp は近年、オンプレミスのアレイとパブリック クラウドにまたがってハイブリッド ストレージ システムを構築できる ONTAP ストレージ ソフトウェアに注力してきましたが、Kubernetes ディストリビューションも作成し、それを SolidFire をベースとしたハイパーコンバージド製品に結び付けようともしています。

クラウド企業はシスコとの共同FlexPod統合インフラストラクチャバンドルで実りあるコラボレーションを続けているが、ハードウェア中心の新しい取り組みが多くの顧客や大きな収益を獲得したという証拠はほとんどない。

NetApp の声明で「ストレージ ソフトウェアとシステム」に重点を置くと言及されていることは、同社がその野心を絞り込むことを決定した可能性があることを確かに示唆している。

CEO のジョージ・クリアンが組織の最新の財務実績について詳細を述べ、このような大きな変化の後によくあるように四半期決算発表の機会を利用して戦略的なシフトの詳細を述べると、今後 24 時間以内にさらに詳しい情報が得られるでしょう。®

わからないことがあればお知らせください。安全な方法でお知らせください。