ブロードコムのCEO報酬が164%増の1億6080万ドルに

ブロードコムのホック・タンCEOは、2023年度の総報酬を2倍以上に増額したが、これは彼が憤慨している数千ものVMwareの小規模顧客やクラウドプロバイダーに間違いなく好意的に受け止められるだろう。

「世界有数のインフラ企業」となる野望を持つかつての半導体企業は今週、2024年4月22日に予定されている2024年度年次株主総会に先立ち委任状声明を発表した。

会議の議題には、指名された9名の取締役の選任、PWCをブロードコムの独立公認会計士事務所として承認すること、そして役員報酬の承認に関する投票が含まれています。タン氏の最新の報酬額を考えると、最後の項目は興味深いものになるかもしれません。

最後に挙げた、経営幹部への金銭と株式の支給は委任状に明記されており、その額は目を見張るほどです。タン社長兼CEOへの報酬は、10月29日を期末とする会計年度において、前年度のわずか6,060万ドルから1億6,180万ドルにまで膨れ上がりました。

テクノロジー業界の多くの上級管理職と同様に、彼の基本給は総報酬額のほんの一部、わずか120万ドルに過ぎませんでした。大部分を占める1億6050万ドルは株式報酬で、残りは「その他の報酬」として会社の出張予算に充てられていました。

ブロードコムは委任状の中で、業績連動型株式ユニット（PSU）の最大権利取得機会は、2023年からの今後5年間の年次株式報酬をカバーするために「前倒し」されたと述べている。

「5年間の権利確定期間中、独立取締役はタン氏に年次株式報酬を付与する予定はなく、2023年のタンPSU報酬が前倒しされたため、タン氏はAPBプランに基づく年次現金インセンティブ支払いを受ける資格はない」と文書には記されている。

ブロードコムは、2023年度の収益が前年比8%増の358億ドル、営業利益が14​​%増の過去最高の162億ドル、フリー クラッシュ フローが8%増の176億ドルだったと報告した。

ブロードコムの他の幹部はどうだっただろうか？彼らの上司ほどではなかった。最高財務責任者（CFO）のカーステン・スピアーズは1524万ドル、最高法務責任者のマーク・D・ブレイジールは1549万ドル、半導体グループ社長のチャーリー・B・カウワスには4968万ドルが支払われた。カウワスの場合も、権利確定した株式報酬が金銭報酬の大部分を占めていた。

昨年、CEOを除く全従業員の平均年間総報酬は317,199ドルで、CEOと従業員の報酬比率は510対1に相当します。

ブロードコムは11月に610億ドルでVMwareを買収し、売却による競争への影響を懸念する必要はないと規制当局を説得した。その後、事業を4つの事業に分割したが、いずれの事業にもエンドユーザーコンピューティングは含まれていなかった。

• ブロードコム、VMwareの主力ハイブリッドクラウドスイートのサブスクリプション価格を半額に
• ブロードコム、VMwareクラウドサービスプロバイダーを廃止
• ブロードコムがVMwareのチャネルを破壊、Nutanixが大きな勝利を収める
• バックアップ購入者がBroadcomを懸念する中、VeeamはVMwareの代替となるProxmoxのサポートを検討中
• ブロードコムのサブスクリプション推進の中、VMwareはSaaS製品を廃止した
• デル、ブロードコム傘下のVMwareとの優遇配信契約を解消

その後、同社は VMware を分割し、幹部を含む従業員を解雇しました。永久ライセンスは廃止され、新しいライセンス構造では最大規模の顧客のみが歓迎されるようになりました。Broadcom は、VMware Foundation Cloud を実行する 3,500 コアの運用をパートナー プログラムへの参加の基本要件とし、SME 顧客、再販業者、CSP に一挙に背を向けました。

VMware の一部の従業員は、顧客が新しいサブスクリプションを気に入っていると考えているが、全員が同意しているわけではない。一部の CIO は、以前は 160 種類の個別製品があったのに対し、現在は 2 つの主要な価格バンドルがあり、使用しないか必要のない製品に対しても料金を支払わなければならないと述べている。

ポートフォリオのエンドユーザーコンピューティング要素は、新たな拠点であるKKRに移管されます。また、VMware製品を販売していた数千ものサードパーティは、Broadcomのパートナープログラムに新たに組み込まれる、厳選されたマスターリセラーおよびCSPを通じて購入せざるを得なくなります。

既存の VMware 再販業者および CSP スキームは廃止されました。®