BTは、15億ポンドの経費を削減するための3～5年計画の一環として、英国内の270以上のオフィスを閉鎖する。
これはBTの現地不動産の約90％に相当する。BTは騒ぎが収まった後、「企業オフィス、コンタクトセンター、専門施設など、現代的で将来に適応した建物を含む」30カ所の敷地のみを保持する予定だとBTは述べた。
最初の 8 つの「主要都市」には、ベルファスト、バーミンガム、ブリストル、カーディフ、エディンバラ、イプスウィッチ (アダストラル パーク)、ロンドン、マンチェスターが含まれます。
CEOのフィリップ・ジャンセン氏は、「BTには、移転先として最適な建物の選定と、将来を見据えた設計を行う専任チームがあります。このプログラムにより、BTの社員は、当社の事業とお客様にとってより良い、刺激的なオフィスで働くことができるようになります」と述べました。
新しい、より空っぽのBTオフィスはこんな感じになるかもしれない… BT経由の写真
上の BT の新オフィスのアーティストによる想像図からもわかるように、きっと素晴らしい空間になるだろうということに皆さんも同意していただけると思います。
ヤンセン氏が言及するこのプログラムは、前任のギャビン・パターソン最高経営責任者（CEO）が2018年5月に策定したもので、同年10月に辞任する5か月前のことだった。パターソン氏の退任は、イタリアでの会計スキャンダル、不安定な業績、そして従業員の最終年金制度の縮小など、波乱に満ちた数年間の後に起きた。
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BTが閉鎖を予定しているオフィスの一つは、1874年以来営業を続けてきたロンドンのセントポール大聖堂にある本社ビルだ。報道によると、BTはこのオフィスビルを2億ポンドで売却する予定だという。
大手通信会社は、不動産事業の統合に加え、3～5年間のコスト削減策の一環として1万3000人の人員削減を計画している。BTは昨年5月、この計画が始まった時点で、英国で8万3000人、海外で2万3000人を雇用していた。人員削減の3分の2は英国で実施される。
BTは3月31日で終了した2019年度において、収益が1％減少して234億5,900万ポンドとなり、純利益は6％増加して21億5,900万ポンドとなったと報告した。これは、BTが年間中に8億7,500万ポンドの経費を削減したことが一因である。
BT は、主に「退職者費用」により、年間 3 億 8,600 万ポンドのリストラ費用を計上しました。®
